EVENTO IN PRESENZA
Data for HR: un laboratorio pratico per utilizzare i dati e prendere decisioni migliori
Un nuovo appuntamento della “Cefriel Learning Experience” dedicato alla community di HR, Talent e Learning Specialist.
21 maggio 2026
H 9:00 / 14:00 (con light lunch)
Cefriel, viale Sarca 226 Milano
L'evento
Oggi chi lavora nelle organizzazioni ha accesso a una quantità di dati senza precedenti: dashboard, report, indicatori, sistemi di business intelligence. Eppure, questa disponibilità non coincide automaticamente con la capacità di usarli.
Partendo dalla metodologia Cefriel “From Data to Action”, lavoreremo su un approccio semplice e replicabile per trasformare i dati del contesto HR in KPI, dashboard e report utili per prendere decisioni migliori.
Partendo dalla metodologia Cefriel “From Data to Action”, lavoreremo su un approccio semplice e replicabile per trasformare i dati del contesto HR in KPI, dashboard e report utili per prendere decisioni migliori.
Perché partecipare? ll laboratorio è uno spazio di confronto e sperimentazione per imparare a:
definire gli obiettivi di miglioramento del business o dei processi che si vogliono raggiungere
impostare le domande giuste per passare dai dati alle decisioni
capire quali dati scegliere per raggiungere gli obiettivi
interpretare le visualizzazioni dei dati
applicare il metodo a casi del contesto HR con esercitazioni pratiche
Dove si svolge l'evento?
L’evento si svolgerà presso Cefriel, Viale Sarca 226, Milano
Agenda
PRIMA PARTE | Scenario e strumenti
SECONDA PARTE | Laboratorio su casi d’uso HR
- Il Valore del Dato: dalle Misurazioni alle Decisioni
- Una metodologia per utilizzare i dati aziendali e supportare le attività e i processi decisionali
SECONDA PARTE | Laboratorio su casi d’uso HR
- Sessione hands-on in gruppi per sperimentare il metodo Cefriel
- Sharing e confronto sulle possibili applicazioni del metodo nei contesti aziendali
- Conclusioni e Light Lunch
Informazioni pratiche
La partecipazione è gratuita, previa registrazione.
Potranno partecipare al massimo 2 persone della stessa azienda.
Cefriel si riserva di selezionare i partecipanti in base al profilo professionale. La partecipazione è soggetta a conferma via e-mail degli organizzatori.
Potranno partecipare al massimo 2 persone della stessa azienda.
Cefriel si riserva di selezionare i partecipanti in base al profilo professionale. La partecipazione è soggetta a conferma via e-mail degli organizzatori.
TAG CORRELATI ALL’EVENTO
ISCRIZIONI CHIUSE
Insights correlati
Insight/Whitepaper
Learning Agility: l’apprendimento continuo come capacità organizzativa
La Learning Agility trasforma l’apprendimento continuo in una capacità organizzativa, supportando persone e manager nell’affrontare cambiamenti e AI.
Insight/News
Formare i professionisti della cybersecurity industriale: il contributo del progetto europeo Digital4Security
Il corso Industrial Cybersecurity forma professionisti nella governance, gestione del rischio e protezione dei sistemi OT e delle infrastrutture critiche.
Insight/News
Investire nelle competenze per innovare: il nuovo incentivo MIMIT a supporto delle PMI del Mezzogiorno
Dal 10 settembre 2026 le PMI del Mezzogiorno potranno accedere all'incentivo MIMIT per sviluppare competenze in Intelligenza Artificiale, digitalizzazione, sostenibilità e innovazione tecnologica.