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Sostenibilità, Team Building e Beneficenza nel People Meeting Cefriel del 2024

News

Luglio 19, 2024

A metà giugno, tutte le persone che lavorano in Cefriel hanno lasciato gli uffici per immergersi in un pomeriggio di team building in un agriturismo alle porte di Milano. Questo evento annuale, noto come People Meeting, rappresenta un’occasione unica per i dipendenti Cefriel non solo per staccare dalla routine quotidiana e vivere un’esperienza di crescita e divertimento insieme, ma anche per confrontarsi e consolidare alcune soft skills, tra cui quella del saper lavorare in squadra.

L’attività di team building quest’anno consisteva in una “Charity Race”, una caccia al tesoro caratterizzata da una serie di sfide incentrate sulla sostenibilità, con un montepremi che le squadre vincitrici potevano devolvere in beneficenza a un’associazione a loro scelta. Tutte le persone hanno avuto modo di mettere alla prova le proprie capacità in contesti diversi da quelli abituali. “È andata benissimo: giornata intensa, che ci ha fatto scoprire capacità che non pensavamo di avere, Cefriel POWER”, ha commentato una delle persone partecipanti. La competizione è stata serrata e avvincente, con quiz e prove che hanno richiesto ingegno e collaborazione.

 

Quanto è importante la Sostenibilità per Cefriel?

Il tema della sostenibilità è stato al centro della giornata, con sfide che hanno approfondito argomenti cruciali e che hanno fatto riflettere su quanto siano importanti i piccoli gesti quotidiani.

“Come Società Benefit crediamo nell’elevato potenziale delle nostre persone e per noi è essenziale poter favorire la crescita e il benessere collettivi e individuali, anche attraverso iniziative come il People Meeting, che sono incentrate sul coinvolgimento, sull’inclusione e sulla soddisfazione percepita dalle persone.” Ing. Laura Sfardini, responsabile dell’Impatto.

Le associazioni scelte per la donazione dalle squadre vincitrici sono state “Il Nodo”, associazione che aiuta i giovani cambogiani a valorizzare il proprio talento e la cultura del loro Paese, e “Jaki”, una realtà che aiuta famiglie bisognose nelle spese quotidiane e che ha l’obiettivo di costruire un agriturismo multiculturale.

Quali sono i benefici del Team Building?

L’evento è stato occasione importante per il networking interno. Collaborare con persone che non hanno occasioni di lavorare insieme nella quotidianità ha rafforzato lo spirito di squadra e creato nuovi legami. “È stato molto bello lavorare con colleghi che non si incontrano quasi mai”, ha affermato una delle persone partecipanti.

“Dal 2003 organizziamo periodicamente, quando possibile, iniziative di team building, perché lo riteniamo uno strumento prezioso per coltivare e supportare un ambiente di lavoro collaborativo e creativo” commenta Roberta Letorio, Chief Human Capital di Cefriel. “Gli eventi di team building non solo rafforzano i legami tra persone che lavorano insieme, ma migliorano anche la comunicazione, la fiducia e la motivazione. Investire in attività di team building significa investire nel successo a lungo termine dell’organizzazione.”